Gradbeni delovodja - Gorenjska regija
Zanimivi projekti, varna zaposlitev, svoje investicije v letu 2026, povezana ekipa, podpora administrativnega dela in vodstva. Je to dovolj zanimivo za vas?
Na kratko o podjetju in priložnosti:
Postanite del manjšega a stabilnega gradbenega podjetja, s približno 20 zaposlenimi, s podporo v administraciji in tehnično podporo na področju vodenja in priprave dela. V letu 2026 bodo izvedli lastno investicijo družinskih hiš in zato si želijo VAS!
- Vaše odgovornosti bodo:
- organiziranje in vodenje projektov in posameznih delovišč,
- organiziranje delovnih ekip in podajanje navodil posameznih ekipam,
- operativno vodenje delovišč s spremljanjem poteka del,
- planiranje in načrtovanje dela, naročanjem materiala, itd..,
- izdelava in priprava določenih obračunov,
- ogledi in priprava navodil za izdelavo ponudb.
Od vas pričakujemo:
- Zaželena vsaj V. stopnja gradbene izobrazbe,
- Vsaj 5 let delovnih izkušenj z delom v gradbeništvu,
- Izkušnje z gradbenimi kalkulacijami,
- Izražene vodstvene in komunikacijske kompetence,
- Samostojnost, samoiniciativnost in zanesljivost,
Ponujamo:
- Redno delovno razmerje in varno zaposlitev,
- Lastni investicijski projekti,
- Delo v zagnani ekipi, v stabilnem in perspektivnem podjetju,
- Možnost dodatnega izobraževanja in strokovnega izpopolnjevanja,
- Službeno vozilo za delo na terenu in v zasebne namene,
- Dinamično in prilagodljivo delovno okolje,
- Dober finančni paket,
- Bonus za uspešno izpeljane projekte.
V kolikor si želite dolgoročnega sodelovanja in s svojimi izkušnjami prispevati k še učinkovitejšemu poslovanju podjetja, vas vabimo, da se prijavite preko portala ali pošljete vaš življenjepis na mail uros@personal-center.si
Vaše prijave bodo obravnavane diskretno.
- Oddelek
- Gradbeništvo
- Vloga
- Vodja gradbišča
- Lokacije
- Gorenjska

Več o podjetju Rekruter
Smo izkušeno svetovalno podjetje s preko 15-letno tradicijo, specializirano za kadrovske storitve tako v Sloveniji kot tudi v tujini. Naša strokovnost se osredotoča na iskanje in izbor vrhunskega kadra, razvoj zaposlenih, izvajanje ocenjevalnih centrov, outplacement storitve in kadrovski outsourcing.