Operativni Direktor – COO (m/ž)
Eno izmed najuspešnejših slovenskih družinskih podjetij z več kot 30-letno tradicijo v svoje vrste vabi Operativnega Direktorja (Chief Operating Officer).
Običajno se odzovemo v roku enem dnevu
Na kratko o podjetju in priložnosti:
Eno izmed najuspešnejših slovenskih podjetij z več kot 30-letno tradicijo v svoje vrste vabi operativnega Direktorja (Chief Operating Officer).
Gre za ključno strateško vodstveno vlogo, v okviru katere boste prevzeli vodenje matičnega podjetja v Sloveniji ter hčerinskih družb v tujini. Podjetje ima vodilno pozicijo v regiji na področju talnih oblog (parketi, vinili, laminati, zunanje obloge ipd.) ter sodeluje z nekaterimi največjimi gradbenimi investitorji, arhitekti in izvajalci v Evropi.
Pozicija je idealna za izkušenega vodjo z izrazitimi prodajnimi in poslovnimi kompetencami, ki zna povezovati ljudi, procese in cilje ter ima avtoriteto voditi 60–70 zaposlenih v mednarodnem okolju.
Vaše odgovornosti bodo:
Celovito vodenje poslovanja podjetja v Sloveniji (cca 60 zaposlenih) ter nadzor nad delovanjem hčerinskih podjetij v tujini
Odgovornost za doseganje poslovnih ciljev (promet, EBIT, marža, kadri, rast) ter redno poročanje upravi in lastniku
Neposredno poročanje izvršnemu direktorju / lastniku podjetja
Tesno sodelovanje z lastnikom, finančnim direktorjem ter vodji ključnih oddelkov (prodaja, nabava, operativa)
Aktivno sodelovanje v prodajnih kanalih in pridobivanje ključnih poslov
Oblikovanje, izvajanje in nadzor operativne strategije, skladne s poslovno vizijo in finančnimi cilji
Optimizacija in standardizacija procesov znotraj matičnega podjetja in med hčerinskimi družbami (KPI, poročanje, učinkovitost)
Nadzor nad vsakodnevnimi operacijami ter zagotavljanje nemotenega delovanja vseh procesov
Izvajanje notranjih revizij in uvajanje korektivnih ukrepov
Vodenje operativnih ekip (skladišča, logistika, kakovost, vračila) doma in v tujini
Iskanje, selekcija, razvoj in motivacija kadrov ter prenos znanja med organizacijskimi enotami
Optimizacija nabave, skladiščenja in proizvodnih procesov
Uvajanje in nadzor ERP / WMS / TMS sistemov ter integracij med državami
Nenehne izboljšave procesov z uporabo avtomatizacije, analiz in poročanja v realnem času
Od vas pričakujemo:
Najmanj 5 let izkušenj na vodstveni ali izrazito prodajno usmerjeni funkciji (npr. direktor prodaje, direktor poslovne enote, COO, CFO ipd.)
Dokazane izkušnje z vodenjem večjega števila zaposlenih
Zaželene izkušnje z delovanjem na mednarodnih trgih (npr. Adria regija ali širše)
Izrazite vodstvene in organizacijske sposobnosti
Komunikacijske in pogajalske veščine
Visoka stopnja odgovornosti, predanosti in osredotočenosti na doseganje ciljev
Aktivno znanje angleškega in hrvaškega jezika
Prednost predstavljajo izkušnje iz tehničnih, tržnih ali storitvenih panog (maloprodaja, veleprodaja, projektna prodaja)
Ponujamo:
Delo v enem izmed najuspešnejših slovenskih družinskih podjetij
Ključno vodstveno vlogo z velikim vplivom na nadaljnjo rast podjetja
Delo v mednarodnem poslovnem okolju na več trgih
Postopno in strukturirano uvajanje s strani generalnega direktorja in lastnika
Vrhunske pogoje za delo in dolgoročno sodelovanje
Službeni avtomobil
Nadstandarden finančni paket: fiksna osnova + variabilno nagrajevanje glede na uspešnost in rast podjetja. Finančni paket bomo prilagodili glede na znanje, izkušnje in predhodne rezultate.
Pozicija je odprta zaradi dobrega poslovanja, rasti podjetja in notranje reorganizacije.
Lokacija dela: okolica Ljubljane in Postojne
V poštev pridejo kandidati/kandidatke iz območja Ljubljane, Notranjske in Primorske regije.
- Oddelek
- Vodstvo in uprava
- Vloga
- COO
- Lokacije
- Osrednjeslovenska
Več o podjetju Rekruter
Smo izkušeno svetovalno podjetje s preko 15-letno tradicijo, specializirano za kadrovske storitve tako v Sloveniji kot tudi v tujini. Naša strokovnost se osredotoča na iskanje in izbor vrhunskega kadra, razvoj zaposlenih, izvajanje ocenjevalnih centrov, outplacement storitve in kadrovski outsourcing.